职业生涯规划全攻略，保险经纪人足够有远见吗？ (下）

　　作者:石文思说

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　　世界瞬息万变，职场风起云涌。职业生涯在不断地演变。在职业生涯中，我们会面临许多十字路口。规划职业生涯的方法论，我以自己的职业，保险经纪人为例，详细解剖说明。

　　此系列分为上下2篇，这是第二篇。没看过第一篇，可以先看第1篇，再接着看这篇。看过的直接跳过，看第二部分。

　　职业规划的措施

　　回顾一下，职业规划器，上篇我说了前三个梦想目标、宏观环境、行业发展。

　　此篇我会继续讲职业规划10大关键点的剩下7个维度。分别是：职业寿命、收入上限、学习曲线、环境氛围、福利待遇、价值层、影响力。

　　04 职业寿命

　　05 收入上限 选择什么样的职业，让收入池长期倍数增长？

　　不同类型职业，有不同的收入模型和收入金额数字。我以前所做的财税类工作，加班多，收入和付出不成正比，固定工资，很低。

　　如果我继续做财税领域，在世界500强行业内数一数二的翘楚公司，收入天花板最多百万到顶了，至少需要10年以上才能达到，而且会牺牲很多，时间，办公地点都不自由。

　　而保险经纪人，是可以用更短的时间，达到更高收入天花板，发展空间更大。收入上限，是相当重要因素。

　　06 学习曲线

　　07 环境氛围 什么样环境有助于我们发挥优势和个人潜力，拥有人生的无限可能性？

　　我个人崇尚自由，喜欢尊重个性、开放的公司文化、价值观和理念。不喜欢有很多规矩，条条框框束缚，厌恶讲究形式主义的古董。

　　我的这些偏好，可能和我性格相关，生性热爱自由。所以当我家里长辈多次我安排“铁饭碗”，我拒绝了。我没去国企和银行。

　　也可能和我在成长过程中，上了美国大学，去了开放自由的苹果公司这样很“洋气”公司有关，身上有股浓烈开放、自由的烙印。

　　同时，职场中的内卷，内耗，我想每个人都避之不及。甚至有不少其它职场必须要“表演加班”，这种畸形的加班文化，颇让人不爽。

　　有内卷、内耗、表演清宫戏时间，去睡个觉、散个步、发个呆不香吗？什么都不做，都比内卷、内耗、他耗他卷的表演强。

　　这都是严重浪费生命。

　　世界如此美好，何不活得轻松快乐点？

　　所以，与浑浊的职场相比，更让明亚这种施行充分自治、自我管理的职业，显得与众不同和可贵。

　　0内卷，0内耗, 0办公室政治，积极正向，又轻松随意的职场氛围，一朵奇葩的存在。

　　明亚，确实是行业一股“清流”。我内心小九九是，有个信念，或者说是情怀，为它成为“主流”出一把力，哪怕很小。

　　明亚整体素质在保险行业中，绝对是人才黑洞的存在，“黄埔军校”都不为过，整体同事伙伴的学历、素质、为人、处事等方面，拉开同业好几档。

　　与比我优秀的人为伍，不优秀，很难。与什么样人共事，也是一道筛选机制。

　　很多加入明亚的人，是通过买保险继而入职的，因为越深入，越认可，越喜欢，越爱。我就是一个例子。

　　08 福利待遇

　　09 价值层 这份职业让我们体验到乐趣，享受到成就感了吗？

　　帮助有需求的人，配置保险，规避风险，是在做好事。保险，是个实用性强的工具。

　　用对用好它，对他人会有相当大的帮助，尤其是为他人争取一笔笔理赔款，钱到客户手里雪中送炭时。现代信息触手可及，保险科普随处可见，8090后年轻人保险观念越来越深入和理性，也有更全面的认知。

　　所以有需求的人，对消除了信息壁垒的保险经纪人是认可和肯定的，也因为经纪人真的以需求为导向，背靠一百家多家保司（监管给了牌照，备案登记寿险公司国内只有140家左右）有这个基础，才能够做到客观、专业，也赢得了很多信任和尊重。

　　而传统模式，某家保险公司的雇员，自产自销王婆卖瓜的自家的产品有几个？怎么需求分析？所谓的需求分析，不过是纸上谈兵，很难落到实处，除非某家保司的雇员，知道自家产品特点适合一小部分特定人群，只卖给这一小部分特定人群，但现实不是这样。所以，很多有需求的人，会主动选择，去找靠谱的保险经纪人咨询，也会为知识咨询付费。

　　无论是买家，众里寻他千百度，主动找上门买保险，还是主动为咨询经纪人付费，这在咱们国家的保险行业，开天辟地，史无前例。

　　保险这份事业，向善利他，经过时间洗礼，保险经纪人价值越来越高，创造了价值，意义非凡，有巨大的成就感，同时能够自我实现。

　　10 影响力

　　#10 影响力 我们正在对哪些人、哪个公司，乃至这个行业或整个社会拥有多少影响力？

　　明亚对这个行业重要性增长，影响力（话语权）变强不少，有不少主体大保险公司重视明亚，开发明亚专属产品线。

　　每一名保险经纪人，成就了明亚。明亚也成就了很多无名之辈。

　　保险经纪人，占领了知乎，小红书等主流APP，孜孜不倦做保险科普。鲁迅先生弃医从文，用笔做武器，唤醒亡国魂。而保险经纪人，也是传道人，客观，中立，专业科普保险相关知识，为消除偏见而努力战斗。

　　更重要的是，保险的销售误导，在传统渠道的银行，或自产自销的保险公司，泛滥成灾。

　　作为明亚的一员，时常感到自己在为行业正向发展，贡献一份微薄之力，凭借一己之力努力。我相信每个人都是一束光，即使微弱，也能照亮一小块角落。

　　有同事做成超级个人IP品牌的保险经纪人，粉丝6位数。他们的影响力是巨大的。每个保险经纪人，是有机会能改变他人对风险认识，对寿险顾问的看法，甚至影响他人重新认识风险，和采取科学方式应对风险。

　　经纪人这个职业身份，还可以帮助他人改善生活，并帮助他人成功。影响力，是成人达己，也是渡人。强者自救，圣者渡人。

　　我给自己这份职业生涯评分，总分100，打了94分的高分，很满意。