学历一般如何在公司连续被破格晋级

发布于:好学网 编辑:好学网 2020-06-11 阅读量:0

  他学历普通,应聘至现在公司,是从最低的职位开始做起

  可能是对学历的心生自卑,一开始公司给他的最低薪资他都没想过反驳

  后来,他就在他的岗位上安分守己的工作

  他亲易近人,也任劳任怨,所幸和公司的同事相处得都不错

  他安分守己,也不想多变动,就想这么默默的在这工作下去

  是什么时候,他发现他被得到了正视

  好像是在一次部分的大会上,他的数据就被部分老大拿出来,郑重的表扬

  但他也没觉得自己有多优秀,反而想,这不是正常的,应该做的吗

  他也关注着老大的动态,虽然他觉得老大和他自己很遥远

  在一次偶然的机会下,他有了和老大一次比较近距离的接触

  关于职业探讨的部分

  后续,在反馈的时候也得到了老大的肯定

  或者,由于很多时候是用结果说话的

  他的绩效结果数据确实会比较好

  所以,他就或多或少能听到老大对他的一些好评

  然而,他仍然觉得那些是自己该做的而已

  自己并无比别人突出的部分

  是在一些述职大会上,按照数据,或者是底下的评委根本没搞清楚规则

  原本出来的数据是不过的,也或者他在述职会上表现得太差,拿不到高分

  但是最后,他还是晋升成功

  他觉得,可能是老大给了他特殊的通道给他

  或许他不知道,其实老大从很久之前就觉得他是个潜力股,只是他自己不自知

  在后面的仕途上,公司每半年就有一次的参与晋升的机会

  而下次,他就要到总部去参与了

  他一开始是想放弃的,这个对他来说就是不可能的任务

  或许因为自卑,或许因为他觉得他上次的晋升成功也是给了后门的

  总之,所有的一切

  他觉得他都不想去参加,他只想当逃兵

  学历一般,不够自信,在公司连续被破格晋级,他是如何做到的?

  在直属上司的软威力的压迫下,他就不得不去参加

  在述职前夜,他紧张得睡不着,或者说不敢睡

  写了一大篇的逐字稿,怕忘词,只想趁着夜晚背起来

  最惧怕的就是底下的评委的提问,他觉得他很难去回应好

  等待的时间总是最难熬的

  在不断的紧握拳头,无法集中精神的看逐字稿的状态下

  终于轮到他上场了

  在表述PPT的时候,状态是咋样的,他自己都忘记了

  印象很深刻的是,有一个关于企业文化的问题,他回答不上来

  他觉得十分的尴尬,并且觉得凉了

  但最后,当上司告知他晋级成功的时候,他觉得太不可思议了,唯一的一个想法就是很幸运

  因为通过的规则是5个评委3个过,他就能成功,他刚好属于压线的这种

  于是,半年后的今天

  他又有了一次机会

  只不过他这次不想当逃兵,不管成功与否

  去试试总是可以的吧,说不定成功了呢

  在这个过程中,老大也给了他一次转岗的机会

  但是他犹豫的时候失去了这次机会

  只能继续他的晋升之路,在这个时候,其他部门的上司泼了他冷水(这次的晋级不再像上次那么容易了,不是随便就可以过的)

  他当时是微笑的点头说知道

  后来,他想想,他自己也知道这个特别的难,但是,为什么听上级说出来的时候是会那么难受

  又去一次,只不过他不再像上次那样需要熬夜了,睡了个好觉

  在最后,他自己觉得幸运女神又一次眷顾了他,5过3,压线又过一次

  这时,他才感觉到其他部分的同事开始知道他的存在与能力

  但是他仍然觉得自己没啥能力,只是运气

  他的上级在这个过程中,让他自己去完善及发掘或总结自己的一些成功(后来,他想想,所有的一切自己都很强的,只是自己对自己不够自信)

  又一个半年过去了

  晋升的机制发生了变化,对每个能去的人都意味了失败的考验

  很多好心的提醒对他来说就是变相的压力

  同个部分的同事去述职,居然失败了,更加让他不安

  不管怎么样,一切还是要去的

  就这样吧

  他只记得那天他极度紧张,买了早餐的,却吃不下,只是一直在喝咖啡

  到后来,他发现他的手都在抖,他不知道是因为饿得抖了,还是紧张得抖

  不知道是心理原因还是生理原因,他走进答辩室的时候是握了拳头再进去的

  在陈述PPT的时候居然还超时了,他十分懊恼,怎么会犯下这个低级的错误

  也有点心如死灰,死在时间上了,是不是会比讲完了不过心理上更过得去

  也不知道为什么,是那天的天气特别好的缘故呢

  主持人问了评委,能多给他5分钟吗

  5分钟讲不完的话也要停止了

  他花了3分钟讲完了后面的

  在后面的评委问答部分,他就云里雾里的回答了一大串

  出去等待,也不抱有任何的希望了,本来就没有希望,还出了错误

  当他进行接收失败的消息时,他被告知的是成功了

  天啊,他居然成功了

  学历一般,不够自信,在公司连续被破格晋级,他是如何做到的?

  在后面和上司的交流中,上司对他评委问答的回答十分的认可及肯定

  但是他居然都无自知

  不过,他是这么想的,上司是个要求很高的人,他居然都认可了,那他肯定就不赖

  他在述职之前问过上司一个问题,到底是PPT的陈述更重要一些,还是答辩更重要一些,当时,上司给的回答是一半一半

  现在,上司和他说,答辩是更重要的

  因为PPT你可以提前准备,且准备得很充足

  而现场问答,是考验你真正的实力

  你有没有那个实力,取决于你回答的质量

  所以,他觉得他也战胜了自己,由一开始他非常惧怕的环节,到现在他居然可以随意得回答得很好,这何尝不是自己的一种进步,并且是最为明显的进步

  后面,他在公司的名声不径直走

  成功的晋升造就了他像神话一样的人物

  因为在40多人的晋升中,只有6个人成功,他是其中一个并且职位最高

  为了匹配自己的外在形象,他现在不断的去尝试挑战以前的一些极限,不断的尝试自己不喜欢的领域,不断的学习充实自己

  假如,他在一开始就放弃了去尝试和挑战的道路,他会永远的停留在自己的安分守己上

  假如,他在一开始就放弃去尝试和挑战的道路,他会一直固步自封

  假如,他如果在一开始就相信自己是有实力的,而不是运气,会不会成长得更快速些呢

  因为,机会总是给有准备的人,运气也不会平白无故的随便给一个人

  尝试之后,你会发现很多的困难和恐惧都是自己臆造出来的

  尝试,就像小马过河,终得自己去试试

  共勉给所有,不想去尝试、挑战的人们。跨出这一步,你会发现你的天空更加的广阔,

  你能遨游得更远,更高,更自由

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